نموذج ورشة عمل تدريبية

ورش عمل تدريبية

تعقد ورش العمل التدريبية من وقت لآخر وعادة ما تكون قصيرة. يتم تنظيم ورشة عمل من قبل منشئ المحتوى لتعليم المعرفة أو مهارات معينة. تعتبر ورش العمل التدريبية أيضًا نوعًا من التدريب لأنشطة محددة مثل الرسم أو الموسيقى أو حتى تعلم لغة.

المسؤول عن الورشة التدريبية هو أحد كبار المسؤولين المسؤولين عن إنشاء المحتوى ، ويتم تجهيز وتنظيم مكان الفعالية ، ويتفاعل المشاركون داخل الفعالية إما من خلال المناقشات أو من خلال العمل العملي. .

كما نعلم أن هناك فرقًا كبيرًا بين ورشة العمل والتدريب ، نوضح لك الفرق في النقاط التالية:

  • تستغرق الدورة التدريبية فترة زمنية أطول ، عادةً أشهر ، بينما تستغرق ورشة العمل عادةً يومًا أو دروسًا محددة على مدار يوم أو يومين.
  • في ورشة العمل التدريبية ، يطلق على المسؤولين اسم المنسقين ، بينما يطلق عليهم في الدورة التدريبية المدربين.

قالب تدريب ورشة العمل

أما النموذج الأكثر أهمية يمكننا مناقشته اليوم ، وهو ورشة عمل التسويق الرقمي ، حيث يقوم المسؤول عن الورشة بتقديم عرض تقني حول الموضوع وفي نفس الوقت يفتح الباب للمناقشة مع المشاركين في الورشة.

ينقسم المشاركون في الورشة إلى مجموعات بحيث تقوم كل مجموعة بمهمة محددة ، وفي نهاية الورشة يكتسب المشاركون العديد من المهارات أهمها القدرة على التعاون والتفاعل الإيجابي مع الآخرين.

كيفية إنشاء ورشة عمل تدريبية خطوة بخطوة

اليوم سنناقش معكم خطوة بخطوة أهم خطوات ورشة العمل التدريبية. فيما يلي أهم هذه الخطوات:

1- دراسة موضوع الورشة

قبل أن تبدأ فعليًا في إنشاء ورشة عمل تدريبية ، تحتاج إلى جمع كل المعلومات المتعلقة بورشة العمل ، وقراءة الكتب والأبحاث المتعلقة بمجال الورشة ، والتحقق من دقة هذه المعلومات حتى تكون جاهزًا للإجابة على أي سؤال. من المشاركين.

2- التعرف على خصائص المشاركين

من الضروري إجراء محادثة جيدة مع المشاركين في الورشة ومعرفة أعمارهم وأهم خصائصهم وهواياتهم حتى يتمكن المشاركون من الانخراط معهم ، وهذه الخطوة مهمة جدًا لنجاح الورشة ورضا المشاركين. .

3- إعداد المحتوى التدريبي بكافة الوسائل المساعدة

تنقسم هذه الخطوة إلى عدة خطوات ، أولها الكتابة الأولية لما سيتم مناقشته في ورشة العمل. من الواضح جدًا أن المحتوى يتم تحريره في أي وقت ويجب أن يؤخذ اختيار الكلمات المناسبة في الاعتبار. ضع في اعتبارك عند تطوير المحتوى والجزء الأخير هو تدقيق المحتوى جيدًا.

أما بالنسبة للمساعدات ، فهذه من أهم طرق تطوير الورشة ، حيث يمكن استخدام القلم والسبورة لشرح المعلومات ، والتي يمكن استبدالها بجهاز كمبيوتر وجهاز عرض بالإضافة إلى الرسوم التوضيحية.

تنظيم ورشة عمل تدريبية

لكي تنجح ورشة العمل ، يجب مراعاة ما يلي:

  • اختر الموضوع الرئيسي لورشة العمل.
  • حدد جمهور ورشة العمل.
  • حدد المكان والزمان.
  • يجب تحديد جميع التفاصيل المتعلقة بورشة العمل.
  • يجب تنفيذ الأنشطة لتسهيل التفاعل بين المشاركين.
  • نحن بحاجة إلى الاهتمام والعمل على جميع تعليقات وآراء المشاركين من أجل تقييم نجاح ورشة العمل التعليمية وإجراء ورش عمل أخرى في المستقبل.
  • يجب الانتباه إلى فترة ما بعد ورشة العمل. تحتاج إلى إرسال بريد إلكتروني إلى جميع المشاركين يشكرهم على حضور ورشة العمل من أجل اكتساب جمهور أوسع يساعدك على إنجاح ورش العمل اللاحقة.

في هذه المقالة ، قدمنا ​​لك نموذجًا لورشة عمل تدريبية ، وإذا كان لديك أي أسئلة ، فلا تتردد في التعليق.

‫0 تعليق

اترك تعليقاً