الفرق بين الادارة العامة وادارة الاعمال وأهدافها

الفرق بين الإدارة العامة وإدارة الأعمال وأهدافها

• قبل ذكر الفرق بين الإدارة العامة وإدارة الأعمال لابد من ذكر تعريف كل منهما ، حيث تعتبر الإدارة العامة من الفروع الاجتماعية التي تقدم المساعدة للمجتمعات البشرية للحصول على الوسائل المادية والتقنية التي تساهم في تحقيق ما يريدون. .
• فيما يتعلق بتعريف إدارة الأعمال ، فهي مسؤولة عن تنظيم المواد بدقة لتحقيق أهداف الشركات ، والغرض منها هو الاستفادة من الموارد لتحقيق الأهداف المرجوة.

هناك فرق كبير بين أهمية وأهداف كل من الإدارة العامة وإدارة الأعمال ، والفرق هو كما يلي:

هدف

• والغرض الذي تسعى إليه الإدارة العامة هو تقديم خدمة جيدة للمصالح العامة للدولة ، على سبيل المثال ، أنها توفر عائدًا اقتصاديًا لدعم المواطنين.
• في حين أن الغرض الذي تسعى إليه إدارة الأعمال هو تحقيق أي شخص كيانه الخاص ، من أجل الحصول على مكاسب اقتصادية.

جودة العمل

• يمكن للإدارة العامة أن تعتمد على الوظائف الدائمة التي “لا تتغير إطلاقاً” ، بالإضافة إلى أنها تتميز بالأمن لجميع العاملين في الدوائر الإدارية.
• يمكن أن تعتاد مناصب إدارة الأعمال على التغييرات الوظيفية ، أي أنها تعتمد على نشاط الشخص وقدرته على هذا النشاط.

العمل

• لا تنافس الإدارة العامة الجهات الحكومية ، حيث تقدم كل مؤسسة حكومية شيئًا مختلفًا عن المؤسسة الأخرى.
• بينما يمكن لإدارة الأعمال التنافس مع المؤسسات ، من أجل تحقيق أهدافها وأرباحها.

تطبيق المساواة

• تسعى الإدارة العامة إلى تحقيق مبدأ المساواة بين الموظفين الحاليين ، وتوزيع المناصب والرواتب على جميع المستحقين.
• بينما تعمل إدارة الأعمال أيضًا على تطبيق مبدأ المساواة بين جميع الموظفين الذين يعملون فيها.

الموازنة المالية

• تمتلك إدارة الأعمال مصدرًا واحدًا فقط لأنها تحتاج دائمًا إلى دراسة الميزانية بينما قد تعتمد الإدارة العامة على مراقبة وكالات التمويل للميزانية المالية.

المسؤولية الإدارية

• يعتاد على عدد كبير من الهيئات الإدارية المسؤولة عن المؤسسة ، بينما تختص إدارة الأعمال بدورة الإدارة العليا ، أي تقوم بالرقابة الإدارية.

أهمية الإدارة العامة.

تتمتع الإدارة العامة بالعديد من المزايا الخاصة بها ، ويمكننا تلخيص هذه الأهمية لك في النقاط التالية:

• تعتبر الإدارة العامة من المجالات الإدارية التي لها أهمية كبيرة في حياة الفرد بشكل عام ، حيث أنها تقدم خدمات متنوعة منها الخدمات المحلية مثل مكاتب البريد وتقديم المساعدة الاجتماعية.
• تعتبر الإدارة العامة من أهم الوظائف في الدولة ، لأنها تسعى إلى تحقيق تنفيذ سياسة الحكومة ، من خلال اعتمادها على “الوسائل الإدارية الحديثة”.
• يجب دراسة الإدارة العامة ضمن المواد الدراسية ، سواء كانت في مرحلة الدراسة أو جامعية ، لأنها فرع من فروع العلوم الاجتماعية ، وتحتل مكانة اجتماعية مهمة في الدولة.
• لها دور في تعزيز الديمقراطية في المجتمع.
• تعزيز حماية أفراد المجتمع ، وكذلك المساعدة في ازدهار المجتمعات من خلال تطبيق “الإدارة الفعالة والعادلة”.

أهمية إدارة الأعمال

الإدارة العامة هي المسؤولة عن تطوير الأنشطة الإدارية ، وفيما يلي نذكر أهمية إدارة الأعمال بالتفصيل:

• يضع هدفاً ويسعى إلى تحقيقه ، وكان من أجله تحقيق التنمية الصناعية للبلاد.
• تعمل كل مؤسسة إدارة أعمال لإثبات قيمتها في السوق وبأي شكل من الأشكال.
• المشاركة بين العوامل الخاصة في عملية الإنتاج الخاصة.
• يساهم في توسع الصناعات من خلال اعتماده على إمداد القطاع الإنتاجي.

ما هي مجالات ادارة الاعمال؟

• إدارة المعلومات تعتمد إدارة المعلومات على المجال الوظيفي والتكنولوجي من خلال قواعد البيانات الإلكترونية وأجهزة الكمبيوتر لسهولة الاسترجاع والتخزين والنقل.
• وإدارة الرقابة المالية ، يعتبر هذا المجال من أهم مجالات إدارة الأعمال ، حيث أنه يتابع جميع التقارير المتعلقة بالعمل ويساعد في دعم وظيفة الرقابة فيه لمتابعة جميع الاستثمارات والنتائج وما إلى ذلك.
• قسم العمليات ، وهو القسم الذي يشرف على العمليات الخاصة في جميع الإدارات الوظيفية ، ويقوم بمراقبة دورية للموارد البشرية وينسق أيضًا عمليات الاختيار.
• قسم العمليات ، ويختص بالإشراف على تنفيذ أي عملية تتعلق بالأنشطة الإدارية مثل الموارد البشرية وعمليات البيع والشراء.

مجالات العمل مع ذكر في إدارة الأعمال

• المدير الإداري.
• مدير المبيعات.
• والمدير المالي.
• مدير الانتاج.
• مدير مشتريات.
• ومدير بنك.
• مدير تسويق
• ريادي
• المستثمر.
• مستشار إداري.
• مدير العلاقات العامة.

ما هي استراتيجيات إدارة الأعمال؟

• مرافقة لاحتياجات السوق ، وهي من الاستراتيجيات التي يسعى لتطبيقها في مجال إدارة الأعمال ، مستعدًا دائمًا لتقديم كافة الخدمات والسلع والوسائل التي يحتاجها السوق.
• بالاعتماد على تطبيق خطة محددة ، فإنه يسعى إلى تحقيق نجاح الشركة.

المهارات المطلوبة لأي شخص يرغب في التخصص في إدارة الأعمال

• القدرة على التكيف.
• تنمية الذات
• هناك طرق لحل المشاكل.
• مهارات الاتصال الفعال.
• لديك القدرة على استغلال أي مورد متاح على النحو الأمثل.
• مهارات التفكير النقدي والتحليلي.
• إدارة الوقت.
• القدرة على فعل أكثر من شيء في وقت واحد.

وظائف في الإدارة العامة

• وظيفة التخطيط التي تختار أفضل وأنسب الطرق لتحقيق جميع الأهداف بالطريقة الصحيحة.
• قد تعتمد الوظيفة التنظيمية على بعض مهام ومسؤوليات الموظفين الموجودين في الشركة ، حيث يتميز كل موظف موجود في الشركة بقدرة محددة على أداء بعض المهام.
• ووظيفة الإشراف والتنسيق والتي لها دور في تحليل قواعد أي مسئولية أو مهمة تجاه الشركة.
• وظيفة الإشراف والتوجيه وهي الوظيفة المتخصصة في العمل على كشف المشكلات والعمل على حلها ووضع بعض المعايير المختلفة سواء للشركة أو للعامل.
• قم بإنشاء مجموعة لتغيير السياسات داخل التثبيت.

ربما يعجبك أيضا:

أصول وتطور الإدارة.

مرحلة ما قبل الصناعة

• في هذه المرحلة ، لم يكن هناك اهتمام من الإدارة ، حيث تم الاعتراف بالمهام الإدارية ، بما في ذلك التنسيق والتخطيط ، في هذه المرحلة.
• والمرحلة التي سبقت صعود الثورة الصناعية اقتصرت على الأشخاص الذين عملوا في مجال الإدارة فقط.

مرحلة الازدهار للثورة الصناعية.

• في هذه المرحلة ، ظهرت العديد من أدوات الإنتاج ، وازدادت مساحة المبنى.

ما بعد الثورة الصناعية

• ظهرت في هذه المرحلة الكثير من المعرفة المتعلقة بعلم الإدارة ، بالإضافة إلى انتشارها في العديد من المدارس التجارية في أوروبا وفي جميع أنحاءها ، وكان ذلك في القرن التاسع عشر الميلادي.
• في فترة ما بعد الثورة الصناعية ، تم إنشاء العديد من الجامعات وتم تدريس الإدارة.